3月16日下午,医药信息工程学院召开毕业生就业工作促进会，学院党政领导、全体辅导员和相关行政工作人员参加了会议，会议由学院党委书记吴成海主持。

会上，吴成海对学院2022届就业工作做了十点部署和要求：一是要坚持“一把手工程”，加强就业工作组织领导；二是要加强并完善就业工作制度，确保就业工作目标按时完成；三是要积极深化实习就业一体化改革，发挥实习与就业联动机制；四是要扩大高质量就业信息发布，打造和利用多种平台，加强就业信息化服务，发挥就业导师作用；五是要扎实做好大学生征兵宣传工作，鼓励毕业生参军入伍；六是要加强创业教育扶持和升学指导工作；七是要细化工作流程，精准指导就业，扎实推进“六个一”工作体系建设；八是要加强毕业生就业监督与管理，保障就业工作的实效；九是要以生为本，加强对就业工作研究和提升，及时总结就业工作，提升就业质量；十是要加强毕业生文明离校教育，跟踪就业状况调查。

会议听取了实习就业办关于2022届毕业生就业现状、存在问题和整改措施等方面的工作汇报，与会就业工作领导小组成员（含各教研室主任、专业负责人）就促进就业工作进行了讨论并提出了建议。（徐志鹏/文图 吴成海/审核）