为进一步推进2023届毕业生就业工作，有效应对2024年就业工作新形势新任务，做好2024届毕业生就业创业及征兵工作，11月1日，医药信息工程学院召开2023届毕业生就业工作推进会暨2024届毕业生就业工作启动会，学院党政领导、各系主任、副主任、毕业班辅导员以及就业秘书参加了本次会议，会议由学院党委副书记李亚主持。

吴成海在听取就业秘书对2023届毕业生就业工作总结以及2024届毕业生就业形势分析后，对全面启动和推进就业提出了明确要求。一要明确目标，就业工作要实现全员参与，对于就业困难、经济困难学生要有针对性地提供重点帮扶，实现有就业意愿的学生百分百就业；二要看清形势，毕业班辅导员要学习国家最新创业就业政策，了解市场需求，建立好“一班一表”，对学生就业状态进行实时跟进；三要加强指导，上好职业生涯规划和就业指导课，提早强化学生职业规划意识。专任教师要加强对学生的考研指导，做好学业服务，前置性指导学生学业重修、毕业论文等；四要创新方式，大力开展访企拓岗行动，对接市场需求，提高就业服务质量。发挥党员和就业信息员的模范带头作用，促进就业；五要加大宣传，不断加大参军入伍宣传力度，把兵役法规学习和征兵政策宣传纳入学生军训、职业规划与就业指导环节，鼓励毕业生积极应征参军入伍。

学院党委副书记李亚首先感谢各位系主任、副主任和毕业班辅导员对就业工作的鼎力支持，其次对2024届就业形势进行了分析，最后希望全院能积极营造就业氛围，为推进学院就业工作持续添砖加瓦。

会上，学院副院长阚峻岭、朱淮对2024届就业工作提出了新的建议，各毕业班辅导员汇报了各班级就业意愿的摸底情况，提出了存在的问题和未来工作的计划。与会各系主任、副主任，就如何“促进就业工作，提高就业质量”进行了热烈的讨论。（王思恬/文图 吴成海/审核）